SIEMPELKAMP ist eine weltweit tätige Unternehmensgruppe mit den Geschäftsbereichen Maschinen- und Anlagenbau, Gusstechnik sowie Engineering und Service. Weltweit sorgen annähernd 2.800 Mitarbeitende dafür, dass die SIEMPELKAMP-Gruppe mit ihren Technologien in der Weltspitze vertreten ist.

Die SIEMPELKAMP Logistics & Service GmbH (SLS) handelt im Konzernverbund weltweit mit Ersatzteilen für Maschinen und Anlagen und bietet Supply Chain Management Lösungen für unsere Kunden und internationalen Fertigungsstandorte. Unser Portfolio umfasst zusätzlich Industrial IT, Field Service und Online- Support. Wir planen und realisieren Instandhaltungs- sowie komplexe Modernisierungsprojekte und begeistern unsere Kunden durch Geschwindigkeit, technische Kompetenz und beste Qualität.

www.sls.siempelkamp.com

Wir suchen für unser Team im Bereich Vertrieb zum frühestmöglichen Eintrittstermin tatkräftige Unterstützung.

Teamleiter Vertrieb Mechanische Modernisierungen (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Ihre Aufgaben

  • Fachliche Führung sowie Weiterentwicklung eines Vertriebsteams mit derzeit 6 Mitarbeitenden im Bereich mechanischer Modernisierungen und Umbauten
  • Verantwortung für die Steuerung und Weiterentwicklung des internationalen Vertriebs von Modernisierungs- und Retrofit-Projekten für Holzpressen, Sonderpressen und Metallumformanlagen
  • Akquisition von Modernisierungs- und Umbauprojekten durch proaktive Kundenansprache und lösungsorientierte Beratung
  • Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Gewinnung neuer Kunden und Geschäftsmöglichkeiten
  • Unterstützung des Teams bei der Analyse individueller Kundenanforderungen sowie der Erarbeitung technischer Modernisierungs- und Retrofit-Konzepte
  • Koordination komplexer Angebotsprojekte in enger Zusammenarbeit mit Engineering, Projektmanagement, Service, Tochtergesellschaften und Lieferanten
  • Führung von Angebots-, Preis- und Vertragsverhandlungen bei strategisch wichtigen Projekten
  • Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erreichung der Umsatz-, Margen- und Auftragseingangsziele
  • Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Vertriebsmaßnahmen
  • Repräsentation des Unternehmens bei Kundenbesuchen, Messen und Fachveranstaltungen weltweit
  • Verantwortung für Forecasts, Vertriebskennzahlen und Reporting an die Bereichsleitung

Ihr Profil

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Verfahrenstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb von Maschinen, Anlagen oder Investitionsgütern
  • Idealerweise Erfahrung im Bereich Pressentechnik, Modernisierungen, Retrofit-Projekten oder dem internationalen Servicegeschäft
  • Erste oder mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position oder die Motivation, den nächsten Karriereschritt in eine Führungsrolle zu gehen
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie sicheres kaufmännisches Denken
  • Erfahrung im internationalen Projektgeschäft und im Umgang mit anspruchsvollen Kundenprojekten
  • Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick sowie eine motivierende und wertschätzende Führungspersönlichkeit
  • Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen

Wir suchen Mitarbeitende (m/w/d) u. a. mit Erfahrung als:
Teamleiter Vertrieb (m/w/d)
Senior Vertriebsingenieur (m/w/d)
Sales Manager Maschinenbau (m/w/d)
Service Sales Manager (m/w/d)
Retrofit Sales Manager (m/w/d)

Wir bieten

Wir bieten

  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden Unternehmen mit internationaler Ausrichtung
  • Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung eines strategisch wichtigen Geschäftsfeld
  • Mitarbeit in einem engagierten Team mit hoher Serviceorientierung und Zukunftsfokus
  • Strukturierte Onboarding-Kultur mit intensiver Einarbeitung, Unterstützung durch hilfsbereite Kollegen und Vorgesetzte sowie Aufbau eines internen und externen Netzwerks
  • Flexible Arbeitszeiten, attraktive Home-Office-Regelung, Corporate Benefits und 30 Tage Urlaub
#OneSiempelkamp